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Colombia tendrá herramientas para luchar contra la violencia y el acoso laboral

El Ministerio del Trabajo radicó ante el Congreso de la República el proyecto de ley que busca ratificar, cumplir y ejecutar el Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) de forma efectiva y pertinente, con el fin de garantizar espacios laborales libres de violencia y de acoso. Durante la radicación, la ministra Gloria Inés Ramírez celebró el avance del Convenio que, en noviembre pasado, la Comisión Permanente de Concertación de Políticas Salariales y Laborales aprobó de forma concertada para ser ratificado ante el Congreso. “Es un paso importante a un nuevo camino libre de violencia y de acoso en el mundo laboral para el cumplimiento de los sueños de muchas mujeres, trabajadoras y trabajadores, empresarias y emprendedoras por tener un trabajo u ocupación sin miedo, sin violencias de género y sin discriminaciones. El convenio también reconoce que la violencia doméstica tiene un impacto nefasto en la vida laboral de las mujeres y extiende a las diversidades sexuales y a todo proceso de discriminación”. El Convenio 190 fue adoptado en junio del 2019 por la OIT y establece los derechos de las y los trabajadores para vivir un mundo laboral libre de violencia y acoso, y se aplica a todos los sectores y público y privado, formal y no formal. “Este Gobierno se compromete a desarrollar en política públicas los contenidos del convenio y este es un sueño de muchas mujeres y trabajadores porque cuando una mujer avanza ningún hombre retrocede”, destacó Ramírez.


La titular de la cartera del Trabajo también presentó las diferentes acciones institucionales a nivel nacional para prevenir situaciones de violencia y acoso en el ámbito laboral, entre ellas la creación de un grupo élite por la equidad de género, al que en el 2023 más de 20.000 personas fueron vinculadas en actividades de prevención y cerca de 2.900 visitas de inspección fueron realizadas.

Fuente: Ámbito jurídico


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