La nueva pensión anticipada que trae la reforma pensional y que aplica en Colpensiones

Así funcionará el modelo para personas cotizantes que no les alcanza para una pensión.

Trabajadores colombianos Foto: Carlos Arturo García M. La reciente reforma pensional aprobada en Colombia  introdujo una nueva figura que busca beneficiar a miles de ciudadanos que, a pesar de haber cotizado durante gran parte de su vida laboral, no logran alcanzar el número de semanas requeridas para obtener una pensión de vejez. Se trata de la "prestación anticipada de vejez", una alternativa que funcionará a través de Colpensiones. Esta modalidad está diseñada para personas que, al cumplir la edad de pensión (62 años para mujeres y 65 para hombres), se encuentran en una especie de limbo: tienen un número significativo de semanas cotizadas, pero no las suficientes para acceder a la pensión completa. ¿En qué consiste y quiénes pueden acceder?

La prestación anticipada de vejez es un beneficio dirigido a quienes hayan cotizado más de 1.000 semanas, pero no hayan alcanzado el umbral necesario para una pensión de vejez (que para los hombres es de 1.300 semanas y para las mujeres se reducirá gradualmente hasta llegar a 1.000).

En lugar de optar por la devolución de saldos o la indemnización sustitutiva, estas personas podrán recibir un ingreso mensual de por vida. El monto de esta prestación será proporcional al número de semanas que hayan cotizado al sistema.

¿Cómo funcionará el mecanismo de pensión anticipada?

Una de las características más importantes de esta nueva figura es que, aunque la persona comience a recibir un ingreso, seguirá cotizando al sistema hasta completar las semanas que le hacen falta. El modelo funciona de la siguiente manera: del valor de la mesada que reciba el beneficiario, se le descontará mensualmente el monto correspondiente al aporte a pensión. Este proceso continuará hasta que la persona complete las semanas requeridas para una pensión de vejez contributiva plena.

Esta medida busca asegurar que más personas tengan un ingreso estable en su vejez, incluso si su trayectoria laboral fue intermitente, y que al mismo tiempo continúen fortaleciendo el sistema pensional. Aspectos clave a tener en cuenta

Es fundamental señalar que esta opción de pensión anticipada tiene condiciones específicas. Una de las más relevantes es que las personas que se encuentren en el régimen de transición (mujeres con más de 750 semanas y hombres con más de 900 semanas cotizadas al 1 de julio de 2025) no podrán acogerse a este beneficio en particular, ya que para ellos aplicarán las condiciones de la ley anterior.

Con la creación de esta prestación, el Gobierno busca ampliar la cobertura y ofrecer una solución a un grupo considerable de la población que, bajo el esquema anterior, quedaba sin la posibilidad de recibir un ingreso periódico durante su retiro. Fuente: EL TIEMPO https://www.eltiempo.com/economia/finanzas-personales/la-nueva-pension-anticipada-que-trae-la-reforma-pensional-y-que-aplica-en-colpensiones-3500971