Mariana Peña Mejía

Psicóloga bilingüe, Magister en Gerencia del Talento Humano, Especialista en Gerencia de la Seguridad y la salud en el trabajo, con más de 15 años de experiencia en la gestión del talento humano. Gestora de proyectos, planes y programas y con experiencia en la implementación de prácticas con una visión global y estratégica, con el objetivo de alcanzar resultados de la mano del bienestar y la Calidad de Vida en el Trabajo.

Con experiencia directiva en el sector público y en el sector privado en empresas de familia y compañías de energía, siderúrgica, metalmecánica, de alimentos, manufacturera y comercial. La cual se resume en la dirección, administración y restructuración del departamento de recursos humanos como generalista, para alcanzar los objetivos de cada proceso interno a través de la implementación de políticas, estrategias e indicadores de gestión que busquen cumplir con el objetivo misional de la compañía.

Con participación en juntas directivas, capacidad para dirigir la elaboración de políticas, prácticas, proyectos, planes y programas en materia de Gestión integral de Recursos Humanos, enfocada en planes estratégicos para la Capacitación, Entrenamiento y Desarrollo Humano; Control presupuestal, seguimiento de indicadores, orientación a resultado y cumplimiento de normas de calidad; Bienestar social organizacional y calidad de vida laboral; Cultura y Responsabilidad social empresarial; Comunicación Organizacional, Relaciones Laborales y Sindicales (Participación en Negociación); Seguridad física, servicios, protocolo y eventos; Administración de Personal, procesos de pagos y prestaciones sociales; Seguridad y Salud en el Trabajo.